2月1日，遠達環(huán)保召開2019年工作會議暨一屆四次職代會。會議學習貫徹了國家電投集團2019年工作會議精神，總結了遠達環(huán)保2018年工作，分析面臨的形勢任務，聚焦公司“二次創(chuàng)業(yè)”改革發(fā)展，安排部署2019年工作任務。遠達環(huán)保董事長、黨委書記鄭武生，總經(jīng)理、黨委副書記夏剛，黨委委員、副總經(jīng)理岳鋼，黨委委員、副總經(jīng)理、董事會秘書黃青華，黨委委員、副總經(jīng)理魏斌，黨委委員、副總經(jīng)理關越，黨委委員、總經(jīng)濟師彭雙群，黨委委員、財務總監(jiān)劉紅萍，黨委委員、紀委書記祝明以及公司助總、總法、總監(jiān)、紀委副書記，本部部門負責人及系統(tǒng)全體職工代表參加會議。公司本部其他員工列席會議，各基層單位干部員工通過視頻會議系統(tǒng)在分會場參會。

　　公司董事長、黨委書記鄭武生在講話中指出，2018年，遠達環(huán)保堅決貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，堅決貫徹落實集團公司黨組決策部署，以集團公司“建設具有全球競爭力的世界一流清潔能源企業(yè)”戰(zhàn)略目標為引領，統(tǒng)籌謀劃遠達環(huán)保新時期發(fā)展，公司二次創(chuàng)業(yè)頂層設計更加完善，提升企業(yè)核心競爭力攻堅戰(zhàn)全面打響，企業(yè)存量資產(chǎn)和發(fā)展增量同步穩(wěn)健運行，創(chuàng)新變革向著廣度深度有序邁進，黨的建設和黨風廉政建設全面加強。

　　對做好2019年工作，鄭武生提出了四個方面要求：一是抓實戰(zhàn)略規(guī)劃體系落地工作;二是把握高質量發(fā)展內(nèi)涵，堅決打贏提升核心競爭力攻堅戰(zhàn);三是堅持經(jīng)營效益為中心，確保年度目標任務圓滿完成;四是持續(xù)加強黨的領導和黨風廉政建設。

　　鄭武生要求公司系統(tǒng)各級干部員工，要講政治守規(guī)矩，要勇于擔當、迎難而上，要強化責任、創(chuàng)造性落實。

　　公司總經(jīng)理、黨委副書記夏剛作了題為《變革創(chuàng)新 提質增效 全力推動公司高質量發(fā)展》的工作報告。夏剛指出，2018年，公司在集團黨組和董事會正確領導下，貫徹集團總體戰(zhàn)略，把握環(huán)保行業(yè)趨勢，找準自身發(fā)展定位，統(tǒng)籌謀篇布局，拓展優(yōu)勢業(yè)務空間，提升存量資產(chǎn)效益，把握新興市場機遇，在完成全年經(jīng)營目標、推進產(chǎn)業(yè)結構優(yōu)化、強化企業(yè)競爭力、防控企業(yè)經(jīng)營風險、穩(wěn)妥推進改革和深入推進從嚴治黨等方面取得新的成效。

　　夏剛對2019年八個方面重點工作進行安排部署，一是加快產(chǎn)業(yè)發(fā)展，實現(xiàn)重點領域新突破;二是強化精益管理，力爭所屬企業(yè)“零虧損”;三是夯實安全根基，確保安全生產(chǎn)“零死亡”;四是強化科技支撐，持續(xù)打造核心競爭力;五是深化內(nèi)部改革，加快一流企業(yè)建設;六是依法依規(guī)治企，加強經(jīng)營風險防控;七是強化黨的建設，營造良好政治生態(tài);八是深化文化塑造，提升企業(yè)品牌價值。

　　會上，公司規(guī)劃發(fā)展部、監(jiān)察部、水務公司3家部門及基層單位代表圍繞推動公司高質量發(fā)展工作落到實處作了專題發(fā)言。

　　會議還通報了公司系統(tǒng)“三公”經(jīng)費使用情況，表彰了2018年度先進集體、優(yōu)秀奮斗者，簽訂了2019年度所屬單位綜合考核責任書，簽訂了《集體合同》、《女職工特殊權益保護專項集體合同》、《工資專項集體合同》，審議通過了2018年總經(jīng)理工作報告和職代會工作報告。(通訊員 陸 欣)